制定工作計(jì)劃,,就是根據(jù)實(shí)際工作情況,,在對(duì)主,、客觀條件的權(quán)衡之后,通過(guò)科學(xué)的預(yù)測(cè),,擬定未來(lái)一定時(shí)期內(nèi)的目標(biāo)以及實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的方式,。因此制定好的工作計(jì)劃對(duì)我們工作非常重要。

帶有明確工作目標(biāo)和詳細(xì)步驟安排的工作計(jì)劃能夠協(xié)調(diào)個(gè)人的工作內(nèi)容或多人的合作行動(dòng),減少盲目無(wú)謂的勞動(dòng),,提高工作效率,。
有利于明確工作目標(biāo),,計(jì)劃制定的目標(biāo)為各級(jí)員工指明了組織發(fā)展方向,可以使人們的行動(dòng)對(duì)準(zhǔn)既定目標(biāo),。三、約束和督促的作用
工作計(jì)劃本身又可作為工作進(jìn)度和質(zhì)量的考核標(biāo)準(zhǔn),,對(duì)于員工能夠起到約束和督促的作用,計(jì)劃起到一種督促與監(jiān)督的作用,,預(yù)防和糾正執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)的偏差,。 定期回顧自身工作計(jì)劃,,可以提示自己的工作進(jìn)度和是否有工作忘記,避免遺漏工作,減少工作失誤,。 制訂工作計(jì)劃的過(guò)程是個(gè)思考的過(guò)程,,制訂的過(guò)程中,,已經(jīng)將工作思路理清了,下面做起來(lái)就自然“水到渠成”了,。 制訂工作計(jì)劃的時(shí)候,可以回顧以前做的計(jì)劃中存在的不足,,總結(jié)出一些經(jīng)驗(yàn),, 因?yàn)橐郧爸朴喌挠?jì)劃項(xiàng)目已經(jīng)付諸實(shí)施或已經(jīng)完成,可以從中總結(jié)出好壞,,因此,,你在以后的工作中,就可以提前預(yù)防再次出現(xiàn)同類問題,,讓你做起事來(lái)得心應(yīng)手,。